都问了些什么啊？谢谢

就是的呀，还有其他的单位的，面试都有什么bt的方式呀？

问题不重要

如果你能听进我说的，请记住：

中庸，不要太锋芒毕露，给人家留点机会

华为面试的帖子一大堆，自己找去

唉，我多半都进不了群面了。。技术面试多半被BS了。。

华为群体面试：鸡先？蛋先？

太中庸了也不好

今天那个HR就说我没怎么发言    

Quote:

引用第6楼天上的小妖精于2008-03-21 20:18发表的  :
太中庸了也不好

今天那个HR就说我没怎么发言    

我也没怎么发言，搞的他老问我问题，最后还被鄙了……

如果他盯着问你问题，他就是怀疑你了

自然的与HR眼神交流，眼神中要带着自信，同组队友发言，好的地方应点头认同。
发言时，[屏蔽]与本队立场一致，找一两个例证简单说明。
就是酱紫~~~~

要嫁有财人??要嫁有才人??

Quote:

引用第9楼心兰在线于2008-03-21 22:47发表的  :
自然的与HR眼神交流，眼神中要带着自信，同组队友发言，好的地方应点头认同。
发言时，[屏蔽]与本队立场一致，找一两个例证简单说明。
就是酱紫~~~~

莫要出头，莫要当尾。并且一定要服从大局的决定，

自然的与HR眼神交流，眼神中要带着自信，同组队友发言，好的地方应点头认同。
发言时，[屏蔽]与本队立场一致，找一两个例证简单说明。
量力而为，发言不要太多，我只说了两句，表现得自信一些吧。
总体来说，考察团队协作能力，沟通能力，和思辨能力，你都表现出来一些的话，HR想刷你都难，我基本上就这样，面得没感觉，没跟他们去争，轻松过关~~~  

过了二面 几乎就进去了

要帮助自己的队员！！！！！！！