经公司招聘的内定录用者2008年6月毕业拿到学士学位后，即接受公司的出国前的培训，随后前往日本上班。到达日本后头三个月为试用期，三个月后通过面试者，就被公司聘为正式员工。到达日本的头一年为在岗培训，一边工作一边学习，要求员工在这一年里能熟练掌握日本技术人员的工作方法，能和日本员工顺地进行工作上的交流沟通，第一年实习期间每月工资为13万9千日元（加班费另计）。通过一年的努力能胜任工作者第二年起每月工资上调至19万日元，随后根据本人表现每年调薪一次(详情另告)。另外公司还支付上班的交通费，从到日本工作那天起公司就为员工加入医疗保险和养老金。


以上是公司的原文，大家知道13万9千日元（加班费另计），是多少钱吗？8000多RMB。
日本人口仅为中国1/10,可日本的GDP却比中国还多，这就意味着：中国人均GDP不到日本的1/10,现在中国的软件程序员好多钱（科大毕业的），平均数差不多2500吧（保守估计），所以可以大概估算下日本程序员的工资的水平大概在：30000rmb/月，可是他们就给老子gate8000，这个钱在深圳都不好活，怎么去那个狗ri的日本混？
      二战时，抓我们中国的苦力，现在又卷土重来了，只是换了一种貌更合理的方式。tmd，司马昭之心，路人皆知。
      兄弟gate，顶起~！！！

顶起~！！！  

本土企业给3000多不也是抓劳工？

抓我 去 吧！！！！！！！！！！  

LZ不去不就行了
没有谁逼谁去，双向选择问题

刘德华说过：“因为我个人原因，我是绝对不会到日本来的。”
但是我觉得只要能赚到小日本的钱，我还是到日本去的，问题是才给[屏蔽]13万9千日元/月，去当奴隶啊？到那还要处处被那些[屏蔽]日本鬼子鄙视。

应届毕业生去大阪 20W左右比较合适, 13W不用考虑了

Quote:

引用第2楼maijiji于2007-11-05 11:54发表的  :
本土企业给3000多不也是抓劳工？

问题是中国的3000RMB在小日本能当3000RMB使吗？估计伙食费都不够吧。

实习8000/月 转正14000/月？看上去还是可以吧。。。如果混得好的话再过两年应该也有30000了

这个职位有没语言要求？如果不懂日语也可以去的话一年由于语言问题你根本做不了多少事的 8000一月还是将就

专业不对口

你能去了（拿到offer）再来说这个吧

去年就被B的不行了 ，今年还敢来。。。。。。。。。。。  

Quote:

引用第8楼madcat于2007-11-05 11:59发表的  :
实习8000/月 转正14000/月？看上去还是可以吧。。。如果混得好的话再过两年应该也有30000了

这个职位有没语言要求？如果不懂日语也可以去的话一年由于语言问题你根本做不了多少事的 8000一月还是将就

直接说英语，鄙视他们

我是坚决不会去的

还是很不错的公司 都抢着进呢