2009年9月，KPMG 2010年度校园招聘开始启动。作为校园招聘的开幕，毕马威校园招聘宣讲会将为广大同学提供一个绝佳的平台，让大家更全面地了解毕马威，帮助自己更好地确立职业方向。毕马威校园招聘宣讲会期待着您的到来！具体安排如下：

第一场：四川大学
日期：2009年9月28日
时间：2:00pm – 4:30pm
地点：四川大学望江校区就业指导中心201报告厅
地址：四川省成都市一环路南一段 24 号

第二场：西南财经大学
日期：2009年9月28日
时间：7:00pm – 9:30pm
地点：西南财经大学柳林校区学生活动中心多功能厅
地址：四川成都温江柳台大道555号

招聘对象：2010年应届大学毕业生
招聘专业：不限
招聘流程：校园宣讲会 → 网申 → 笔试 → 面试

Quote:

引用第3楼barry343于2009-09-11 19:21发表的  :


从性价比上来说，一点都不米！

每年涨薪30%还是很有吸引力的，即使不涨薪也值，为了将来能坐上CFO的位子

Quote:

引用第7楼barry343于2009-09-11 23:01发表的  :


每年涨30%那是年景好的时候...

横向比较其实是一样的，四大的待遇降了其他公司也在降

Quote:

引用第12楼阿蒙于2009-09-14 16:28发表的  :
四大早已经风光不再了 每年涨30% 哈哈哈 要么是往年的数据 要么还没等到你涨工资 你就被fire了

那是，四大哪能跟华为比啊，华为是宇宙大帝，将来是要一统宇宙的

Quote:

引用第17楼水木刃于2009-09-18 23:33发表的  :

但是工作性质一样累死人！！
不过华为的工作涨薪困难  内容有点意思
四大涨薪稍稍容易一些  工作内容及其枯燥

为了日后能做上CFO，值 

Quote:

引用第19楼幸福小痴于2009-10-19 23:17发表的  :
。。。。。。。。。奉劝各位想去事务所的同行们，小心你们的腰椎，很可怕的事务所职业病啊。。。。。哥已经。。。。

没去事务所的同志们更要小心腰椎，大家都是坐着工作的，还有无穷无尽的加班

Quote:

引用第22楼幸福小痴于2009-10-19 23:30发表的  :
另外，可能很多哥哥对这个行业不是很了解，就我个人的体会我来说两句（纯属个人意见，仅供参考）
关于事务所是CFO的晋升途径这个说法我是很赞同的，我的周围就有很多在事务所泡了很多年去做CFO的，但是往往大的单位的CFO都是要求有丰富的财务经验的。在企业做的话可能平时工作枯燥，比事务所要枯燥很多，年复一年的做这同样的工作，但是往往专注于一个事情对于你对整个内控系统和财务系统等控制层面的管理是很有好处的。
而在事务所所接触的企业要很多，对很多行业的系统性管理都有自己的认识，但是我要说，必须说一句，那种认识是肤浅的，可以说是你对管理认知的一种入door，更多的是对于整体性的认知，具体的操作层面的好要好好学习的。
不过在事务所做的好处和坏处也很明显（对比与在企业），事务所忙起来具忙，我曾经4个月在外面飘，无周末，每天晚上加班。但是项目结束后就回来休了3个月，而且是带薪休假，工作时间相对来说比较集中。在企业呢，忙的时候和闲的时候你自己永远知道，比较枯燥和无聊，但是有更多的时间是你自己可以用来深造的。
最后一句，如果去事务所的话一定要去大所（国内国外无所谓，实质都一样，国内推荐信用中和，它用的是四大的审计系统和管理体制，相对要透明很多很多）小所。。。。。。太水太水了，只会害你！！！切记切记！！！

别说你们做财务和审计的枯燥，做研发和测试的也枯燥，巨枯燥无比