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(08067)凌成科技(成都)有限公司 10月24日9:00—12:00厦新厅

本帖被 做贼肾虚 执行加亮操作(2007-12-30)
凌成科技(SunMedia)系全球最大消费类集成电路(IC)设计公司之一 -—— 凌阳科技(Sunplus)在大陆的重要合作伙伴,致力于IT系统产品、多媒体产品、网络通讯产品及游戏产品的开发,涉及计算机、通讯、电子工程等多个专业领域。主要业务为研发高质量及高附加价值的IC产品,将通讯及多媒体技术商品化,使人们享受高科技带来的欢乐、舒适与便利,提升生活质量。

凌阳2006年营业额已达台湾前五大,以及世界第[屏蔽]IC设计公司。

《产品与技术》
凌阳科技掌握 IC电路设计及应用软件设计技术,自力研发,以「全客户委托设计模式」提供客户满意的产品及服务,产品具有少量多样及难以立即替代的特性。公司运用次微米技术、多媒体影音、单片微机、数字讯号处理器(DSP)…等核心技术,发展出多样化的产品线,目前主要产品包括:液晶IC、微控器 IC、多媒体 IC及各式 ASICs,并逐年扩增中。
《未来展望》
创业以来,凌阳始终秉持着「诚心」、「创意」、「质量」、「服务」、「超越」的经营理念,以人性化管理及利润共享,吸引最优秀的人才投入,人力资源是凌阳最珍贵的资产。展望未来,凌阳科技将持续以踏实的脚步稳健经营,在技术上积极创新,实现「科技落实生活」的企业愿景。




~~凌成家族~~ We Are Family !!

员工第一:
员工是凌成最宝贵的资产,追求员工满意是我们最大的目标。定期的人力资源服务满意度调查,是我们追求员工满意的具体行动。
  员工福利:
针对本科毕业从事IC设计的同仁,为了进一步提高他们的专业知识和专业技能,公司为大家提供一个深造的机会,与成都电子科技大[屏蔽]合培养在职攻读硕士学位研究生,按学校相关规定修完相应的学分并完成硕士论文答辩后,由电子科技大学授予软件工程领域工程硕士学位. 
对于申请国家助学贷款完成学业并顺利被公司正式录用的同仁,在公司规定的服役期内由公司承担偿还国家助学贷款,解决同仁的后顾之忧。
强调人性化的管理:
我们鼓励员工自动自发、我们不怕员工犯错、我们充分授与员工解决问题的权力。一个让你能恣意发挥的环境。
快乐付出筑梦踏实 :
享受工作带来的乐趣、创意与挑战,我们是个很棒的团队。和谐的工作环境比金钱来得重要,注重friendship的企业文化,我们致力建立一个理想的工作环境。

一、招聘职位:IC设计工程师
(一) 任职要求
 1、集成电路,微电子及电子科学与技术等相关专业
2、品行好、工作调整能力和输出精力强、具有良好的抗压性和情绪稳定性,团队合作意识强烈
3、学习成绩优秀、动手能力强
4、英语水平良好,通过国家英语等级四级(含)以上考试
5、大学本科或研究生应届毕业生
(二)专业课程要求
1、电子线路类
电子电路与系统/信号与系统、电路理论、模拟和数字电路及实验
其它:DSP、数字图像处理、随机信号分析、硬件描述语言(Verilog/VHDL)、FPGA应用技术
2、半导体物理类
半导体物理、半导体材料、微电子技术基础、微电子器件原理、微电子器件工艺实验、固体电子器件
3 、EDA及工具类
电子系统设计、电子自动设计、EDA技术基础、电子线路CAD、集成电路原理、集成电路系统设计、集成电路设计基础、集成电路测试和系统开发实验、大规模集成电路与CAD、专用集成电路设计、集成电路及应用、电路可靠性与最优化设计
4、嵌入式设计类
接[屏蔽]术、计算机原理及应用、单片机原理及应用、计算机基础及软件技术、软件工程、算法语言及程序设计、C语言程序设计、在线可编程技术、数据库
5、通信及自动控制类
通信原理、数字通信、自控原理、计算机通信及网络技术
(三)简历投递说明
应聘者请在邮件标题注明“××大学××应聘××职位”
邮箱地址:lp.zhu@sunmedia.com.cn
cdhr@sunmedia.com.cn
联 系 人:卢婷、蔡柯  028-87848688分机5100
二、招聘时程安排:
   
日期    时间    学校    地点
10月24日    9:00—12:00    成都电子科技大学    厦新厅
10月29日    9:00—12:00    西安电子科技大学    待定
10月31日    9:00—12:00    华中科技大学    513
11月2日    9:00—12:00    重庆邮电大学    2217


三、应聘者携带如下资料:
1、    个人详细简历(包括英语四级证书、四年成绩单、各类获奖证书等复印件)
2、 身份证复印件1份
3、 1寸彩照两张
4、 三方协议书(尽量带上)
5、 黑色签字笔一支及草稿纸2张

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如果有人感兴趣的,可以发简历给 lp.zhu@sunmedia.com.cn



[ 此贴被行+珍惜在2007-10-16 20:28重新编辑 ]
附件: 20071017招聘要求.doc (221 K) 下载次数:407

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