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msaru





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MicroStrategy 2011年校园招聘--走进MicroStrategy

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MicroStrategy 2011年校园招聘已经火热启动,详情访问:
http://microstrategy.chinahr.com

关于MicroStrategy
•    全球最大的专注于提供商务智能软件产品和相关服务的公司
•    屡次当选或被提名为《财富》“最佳雇主100强”
•    客户忠诚度连续四年业内蝉联第一
•    精英云集的平台:来自全球一流学府的同事与您探索最前沿技术以及软件行业的最佳应用实践
•    全球同步的研发:美国和中国的研发部gate无缝整合,共同打造世界第一流的商务智能软件

MicroStrategy发展历程
自19[屏蔽]创建之日起,MicroStrategy一直是全球商务智能软件的佼佼者。我们的软件产品为数千家公司及成千上万的用户提供商务智能化服务,已成为他们商业活动,经营运作,计划决策中不可缺少的一部分,被广泛应用于全球零售、电信、科技、银行、金融、保险、食品、医药、汽车、制造等各个领域,深入企业的方方面面。公司客户遍及财富500强以及许多Gov-ern.ment部gate和教育机构。公司目前拥有超过2300多名员工,分布在24个不同国家。总部在美国首都华盛顿附近,位于中国杭州的中国技术中心是目前除总部以外的唯一的技术研发中心,员工超过220人。我们并将于2011年在北京成立研发中心。在连续5年在美国OLAP Survey调查中,MicroStrategy实际处理数据量的能力和都是业界第一;同时,MicroStrategy客户忠诚度近年来连续四次蝉联第一。想要了解MicroStrategy更多信息,请访问:www.microstrategy.com

MicroStrategy 在商务智能业内的成就
多年以来,凭借强大的技术资源和卓越的经营理念,MicroStrategy及其产品一直处于行业的[屏蔽]地位:
•    第一个在互联网及移动网上提供商务智能软件的公司;
•    拥有领先的数据分析,智能计算及信息发掘能力;
•    可以高效处理高于业内其它软件100倍的数据量;
•    独一无二的一体化完整的商务智能平台;
•    我们的商务智能技术领先于学术研究,而且拥有大量美国专利发明。

MicroStrategy的客户涵盖以下行业及企业:
•    全球银行前10强的8席
•    全球电讯行业前10强的所有席位
•    全球零售业前500强的2/3席位
•    全球金融服务公司前10强中的6席
•    全球保险行业前6强的5席
•    全球制药行业前10强的9席
•    全球医疗行业前5强的4席

客户对MicroStrategy的评价:

“如此多的信息都能被我们整合到一个新的MicroStrategy仪表盘里,这实在是太让人惊叹了。每一天管理层都借助我们的资讯仪表盘报表来获得对经营业绩的掌握从而制定决策。”                                                                    ——Yahoo

“麦德龙集团需要功能强大,便于使用并具备高度可扩展性的商务智能系统,只有MicroStrategy才能符合我们的需求。MicroStrategy使我们的员工能够掌握整个公司的绩效,优化产品分类,制定决策以使我们能更积极地响应客户,更具备竞争力从而增加营收和利润。”
                                                                    ——麦德龙

“eBay选择MicroStrategy是因为它杰出的用户可扩展性和对高级报表及分析功能的支持,同时它在面对我们快速增长的TB量级数据仓库时具有优秀的查询性能。”    ——eBay

“邮政管理局正在通过对商务智能的投入来提高我们对顾客的服务水平和我们的运营效率,MicroStrategy的这套平台最终将被高达3万名员工使用从而提升我们在零售、金融、网络运营、交通物流以及供应链管理等领域的效率。”                ——美国邮政管理局

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MicroStrategy 2011年校园招聘--MicroStrategy 中国技术中心介绍

MicroStrategy 2011年校园招聘已经火热启动,详情访问:
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作为MicroStrategy发展战略的一部分,公司于2007年在杭州建立了中国技术中心(CTC),截至2010年:
•    CTC员工总数超过220人,并预计将在2011年继续增长50%以上
•    90%以上的中国工程师参与到最新产品发布的设计、开发与测试
•    50%以上的MicroStrategy iPhone、iPad全球项目团队成员来自于中国技术中心
•    90%以上的工程师拥有知名大学理工科专业的硕士或博士学位

本土创新 -- 核心产品的设计、开发与测试
MicroStrategy China Technology Center自2007年开设起即定位于一个同公司总部同等重要的研发平台,致力于实现创新在中国,应用于全球。
秉承这一理念,中国技术中心在项目设置和资源配置上做到确保本土员工能够参与公司核心产品和项目的设计、开发与测试。与此同时,中心还提供机会让员工参与到全球范围内的行业研讨、客户访问、产品交流,亲身见证每一个团队的努力是在如何改进千百万商务人士的工作方式与效率。
海[屏蔽]流 -- 赴美工作和培训的机会 
从中国技术中心成立之日起,在华盛顿、在杭州,来自中国、美国的优秀的工程师透过各种形式的合作、交流和脑力激荡,共同打造全球最优秀的商务智能产品。
在从海外选派一批优秀的管理和技术人才回国的同时,公司为本土员工提供诸多赴美工作和培训的机会。新加入的员工将有机会到美国总部进行为期两个月的短期培训。对于在中国技术中心工作满两年的员工,公司提供轮换至美国总部工作的机会。
以人为本 -- 优秀的同事、一流的薪酬福利和多赢的职业发展通道
MicroStrategy坚信人才是公司实现不断超越的根本,并因此一直致力于打造适合工程师创新的最佳工作环境。MicroStrategy百分之九十以上的工程师拥有世界或者中国范围内著名大学的计算机专业或其他工程专业的硕士或博士学位,公司提供一流的员工薪酬福利和办公环境,提供个性化以及灵活互动的员工职业发展通道,实现员工与企业的共赢。在过去的十年中,MicroStrategy屡次当选或被《财富 Fortune》杂志提名为全球最佳100雇主。

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MicroStrategy 2011年校园招聘--职业发展和薪酬体系介绍

MicroStrategy 2011年校园招聘已经火热启动,本文让各位同学深入了解在MicroStrategy的职业发展规划,以及MicroStrategy极具竞争力的薪酬体系。

MicroStrategy的职业发展的规划

•    海[屏蔽]流 -- 赴美工作和培训的机会 
从中国技术中心成立之日起,在华盛顿、在杭州,来自中国、美国的优秀的工程师透过各种形式的合作、交流和脑力激荡,共同打造全球最优秀的商务智能产品。在从海外选派一批优秀的管理和技术人才回国的同时,公司为本土员工提供诸多赴美工作和培训的机会。新加入的员工将有机会到美国总部进行为期两个月的短期培训。对于在中国技术中心工作满两年的员工,公司提供轮换至美国总部工作的机会。

•    技术提升 – 中国中心提供的体系化培训
所有MicroStrategy的技术人员必须完成为期五个星期的“MCE”培训项目,也被称作“Boot Camp”。 在这段时期,他们将会接受一系列的商务智能课程培训。在此之后,所有技术人员将又要接受为期五个星期的关于产品架构和设计方面的培训。有了这些知识储备,软件工程师们和测试工程师们才可以进行下一阶段的更加有工作针对性的培训。整个培训体系旨在培养员工的实践能力及对公司产品和技术的掌握。

MicroStrategy的薪酬体系

以人为本 – 优秀的同事、一流的薪酬福利和多赢的职业发展通道

MicroStrategy坚信人才是公司实现不断超越的根本,并因此一直致力于打造适合工程师创新的最佳工作环境。MicroStrategy百分之九十以上的工程师拥有世界或者中国范围内著名大学的计算机专业或其他工程专业的硕士或博士学位,公司提供一流的员工薪酬福利和办公环境,提供个性化以及灵活互动的员工职业发展通道,实现员工与企业的共赢。在过去的十年中,MicroStrategy屡次当选或被《财富 Fortune》杂志提名为全球最佳100雇主。


公司一直坚信员工是我们最宝贵的资产,所以

•    我们提供极具竞争力的薪酬
•    我们提供员工带薪休假和病假,以及其他中国法律规定的假期
•    我们提供国内及国际范围的商业医疗\保险计划
•    弹性的工作时间极好的保证了员工工作和休息的平衡

除此之外,我们的员工还享受
•    全职的英语老师帮助员工提高英文交流能力
•    每逢节假日组织的庆祝派对
•    定期的体育俱乐部活动
•    丰富的业余讲座和沙龙
•    有趣的团队活动
•    不定期的提供免费甜点,冰淇淋,饮料的午后快乐时光
•    每周的英语角活动
•    牙齿健康检查和体格健康体检

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顶端 Posted: 2010-09-17 10:23 | [3 楼]
msaru





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顶端 Posted: 2010-09-17 10:38 | [4 楼]
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川仔



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半个同行啊,顶一下

当年给我们介绍产品的妹子很不错的
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