测的慢不说，测了这么久，连一个问题都没发现，别人都发现好多问题了。组长都对我的工作不是很满意。据说有几个新人还被副主任叫去谈话，说他们没能力，没潜力。工作前一直担心的事还是发生了。我怎么这么没用呢？我已经尽力了。也许，我真的不适合做测试

先跟同事搞好关系，然后问他们。关系好了，问起来也方便多了，就是很基础的问题问熟人总是可以开的口的。